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Assistente de de Cobrança | Maringá (PR) - Vaga temporária

Descrição da vaga

As principais atividades do Assistente de Cobrança são:

  • Realizar contatos com clientes inadimplentes por telefone, WhatsApp, e-mail e outros canais de comunicação.
  • Negociar dívidas, buscando alternativas para regularização dos débitos e recuperação dos valores em aberto.
  • Elaborar propostas de pagamento, parcelamento e renegociação, conforme as políticas da empresa.
  • Acompanhar os acordos firmados, verificando o cumprimento dos pagamentos negociados.
  • Registrar contatos, negociações, propostas e tratativas nos sistemas internos.
  • Cumprir os procedimentos internos e as normas aplicáveis à cobrança, preservando a confidencialidade das informações e o respeito ao cliente.

Vaga Inicialmente temporária.


O Sicoob Metropolitano acredita que o cooperativismo é o caminho para construção de uma sociedade mais justa e sustentável. Com 25 anos de história, mais do que oferecer acesso a crédito, produtos e serviços, ajuda e incentiva seus cooperados a conquistarem e investirem em seus sonhos.

Hoje, temos mais de 152 mil cooperados, mais de R$ 303 milhões em capital social, 813 colaboradores e mais de 94 pontos de atendimentos nos estados do Paraná e São Paulo.

Prezando sempre pela excelência no atendimento, atua fortalecendo a ligação de valores e objetivos entre cooperados, comunidade, colaboradores e dirigentes. O que nos motiva e nos inspira a continuar é o nosso propósito: Conectar pessoas para promover justiça financeira e prosperidade.

O Sicoob é destaque nas ações sociais, ambientais e culturais, contribuindo para o bem estar social, cumprindo o 7º princípio do cooperativismo: o interesse pela comunidade, além do desenvolvimento contínuo do clima organizacional e cultura da felicidade.

Responsabilidades e atribuições

O maior requisito é o desejo de fazer carreira em Instituição Financeira :)


As principais atividades do Assistente de Cobrança são:

  • Realizar contatos com clientes inadimplentes por telefone, WhatsApp, e-mail e outros canais de comunicação.
  • Negociar dívidas, buscando alternativas para regularização dos débitos e recuperação dos valores em aberto.
  • Elaborar propostas de pagamento, parcelamento e renegociação, conforme as políticas da empresa.
  • Acompanhar os acordos firmados, verificando o cumprimento dos pagamentos negociados.
  • Registrar contatos, negociações, propostas e tratativas nos sistemas internos.
  • Cumprir os procedimentos internos e as normas aplicáveis à cobrança, preservando a confidencialidade das informações e o respeito ao cliente.

Perfil desejado

  • Negociador: capacidade de conduzir conversas e buscar acordos viáveis.
  • Comunicativo: clareza, objetividade e capacidade de argumentação.
  • Proativo: iniciativa para realizar contatos e buscar soluções para pendências.
  • Persistente e resiliente: capacidade de lidar com objeções, recusas e situações desafiadoras.
  • Organizado: disciplina para controlar prazos, registrar informações e acompanhar acordos.
  • Focado em resultados: comprometimento com metas de recuperação e produtividade.
  • Analítico: habilidade para identificar prioridades e avaliar alternativas de negociação.
  • Colaborativo: facilidade para trabalhar em equipe e interagir com outras áreas da empresa.




Requisitos e qualificações

  • Ensino médio completo; ensino superior cursando ou completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Direito ou áreas correlatas será um diferencial.
  • Experiência com cobrança, recuperação de crédito, atendimento ao cliente ou negociação.
  • Boa comunicação verbal e escrita.
  • Conhecimento básico de informática e Pacote Office, especialmente Excel.
  • Facilidade para utilizar sistemas de cobrança, planilhas e ferramentas de comunicação.
  • Conhecimento básico de negociação, matemática financeira e procedimentos de cobrança.
  • Desejável experiência em instituições financeiras, cobrança bancária ou recuperação de ativos.

Informações adicionais

Vale alimentação/Refeição, auxilio transporte.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento cultural
  3. Etapa 3: Entrevista com a área de Gestão com Pessoas
  4. Etapa 4: Entrevista com o Gestor da vaga
  5. Etapa 5: Contratação

AQUI É LUGAR DE GENTE FELIZ

O Sicoob Metropolitano acredita que o cooperativismo é o caminho para construção de uma sociedade mais justa e sustentável. Com 26 anos de história, mais do que oferecer acesso a crédito, produtos e serviços, ajuda e incentiva seus cooperados a conquistarem e investirem em seus sonhos.


Hoje, o Sicoob Metropolitano tem mais de 173 mil cooperados, mais de R$ 337 milhões em capital social, 830 colaboradores e 80 pontos de atendimentos nos estados do Paraná e São Paulo.


Prezando sempre pela excelência no atendimento, atua fortalecendo a ligação de valores e objetivos entre cooperados, comunidade, colaboradores e dirigentes. O que nos motiva e nos inspira a continuar é o nosso propósito: Conectar pessoas para promover justiça financeira e prosperidade.


O Sicoob é destaque nas ações sociais, ambientais e culturais, contribuindo para o bem estar social, cumprindo o 7º princípio do cooperativismo: o interesse pela comunidade, além do desenvolvimento contínuo do clima organizacional e cultura da felicidade.


Nosso propósito:

Conectar pessoas para promover justiça financeira e prosperidade.

Visão:

Proporcionar a melhor experiência financeira aos nossos cooperados.

Valores:

Respeito e Valorização das Pessoas

Cooperativismo e Sustentabilidade 

Ética e Integridade

Excelência e Eficiência

Liderança Responsável

Inovação e Simplicidade